廣州生育保險新政策,生育保險辦理流程，二胎生育險報銷
如果你現(xiàn)在懷孕了但卻沒有購買社保怎么辦呢，沒有辦理社保生育險的待遇就享受不了，這對我們上班族來說不公平，你想社保可以來找廣州駿伯公司，行業(yè)13年經(jīng)驗。廣州駿伯公司辦理養(yǎng)老、生育、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、公積金社保服務，
生育保險的辦理條件：
一、辦理條件：
男職工參加廣州市生育保險繳費累計滿一年,其配偶未就業(yè)，妊娠滿12周后至分娩前申請辦理生育定點醫(yī)院就醫(yī)確認,符合生育政策規(guī)定正常分娩
符合生育政策規(guī)定，因特殊原因計劃內(nèi)終止妊娠的，在行流了產(chǎn)或引產(chǎn)手術前辦理(不需滿12周)，可在廣州市醫(yī)保經(jīng)辦機構辦理生育保險就醫(yī)憑證
廣州駿伯人力資源有限公司
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生育險辦理常見問題
1、生育醫(yī)liao費用如何報銷？
“職工只要沒有特殊要求，生育或?qū)嵤┯媱澤中g時，基本就可以做到自己不花錢?！眳⒈Ｂ毠ぴ诙壖耙韵箩t(yī)liao機構生育和實施計劃生育手術的醫(yī)liao費用，符合生育保險規(guī)定的，由生育保險基金全額支付。新規(guī)還明確，生育醫(yī)liao費用實行按單元、病種付費，由社會保險經(jīng)辦機構與生育保險定點醫(yī)liao機構直接結算，改變了原來職工“先墊支后報銷”的傳統(tǒng)做法。
2、拿到的生育津貼低于原工資標準，怎么辦？
新規(guī)明確，生育津貼是職工在產(chǎn)假或者計劃生育手術休假期間獲得的工資性補償，按照職工產(chǎn)假或者休假天數(shù)計發(fā)，計發(fā)基數(shù)為職工所在用人單位上年度職工月平均工資除以30。若職工享受的生育津貼低于原工資標準，怎么辦？新規(guī)首次予以明確，“低于其產(chǎn)假或者休假前工資的標準的，由用人單位予以補足;高于其產(chǎn)假或者休假前工資的標準的，用人單位不得截留?！?/span>
3、連續(xù)繳費不滿十個月的，還能享受嗎？
針對各地生育保險等待期期限長短不一，管理辦法不同的問題，為切實保障參保職工和用人單位的合法權益，新規(guī)明確，職工分娩、流0產(chǎn)、引產(chǎn)或者實施計劃生育手術時，用人單位為其連續(xù)繳費不足10個月的，職工的生育醫(yī)liao待遇由生育保險基金支付;生育津貼和一次性營養(yǎng)補助在用人單位連續(xù)繳費滿10個月后，由生育保險基金支付。
廣州駿伯人力資源有限公司成立于2003年，至今已有13年的發(fā)展歷程，走在行業(yè)的尖端，10多年的品質(zhì)使我們獲得10多項榮譽，300多個網(wǎng)點遍布全國各地，覆蓋中國大陸所有31省份及廣東省內(nèi)所有21地級市。我司取得的榮譽如下：
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